为深入贯彻落实学校工会关于提升教职工专业技能与创新能力的号召，推动"十五五"发展规划落地见效，促进护理教育高质量发展，护理学院分工会于2026年5月20日至6月25日开展以"强技能、精护理、筑根基、促发展"为主题的岗位练兵竞赛活动。本次活动的参赛对象为护理学院分工会全体会员，共60人参与。
      本次岗位练兵活动设置两大竞赛项目：一是"精彩一课"教学能力竞赛（说课设计为主），聚焦教学质量，考察教学内容把控、课堂组织能力、信息化教学应用及课程思政融入水平；二是"十五五"岗位目标实施方案设计竞赛，依据学校及所在部门"十五五"发展规划，立足个人岗位设计具有前瞻性、可行性的岗位目标实施方案。全体参赛会员紧扣竞赛主题，结合自身岗位实际，提交了高质量的设计方案，充分展现了护理学院教职工的专业素养与创新精神。
      活动共分为两个阶段进行：作品征集阶段（2026年5月20日-6月15日）：教职工按要求制作并提交参赛作品至指定平台。评审阶段（2026年6月16日-6月25日）：由学院组织评审小组按照评分标准对作品进行综合评分，最终确定获奖名单。本次活动共评选出一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名、优秀奖7名。其中，说课设计竞赛一等奖由辛惠明老师获得，实施方案设计竞赛一等奖由黄春颖老师获得。
      通过"强技能、精护理、筑根基、促发展"岗位练兵活动，有效激发了教职工的教学热情与创新意识，促进了教师教学能力与管理服务水平的双提升，推动了"十五五"规划目标与岗位实际的深度融合，为培养高素质护理人才、推动学校高质量发展做出了积极贡献。

撰稿人：陈月