4月9日下午，校党委书记李伯群带队赴公共卫生学院调研。会议由涂卓特副校长主持，党政办公室主任陈娇娥、发规处处长廖志斌、人事处处长王世安、科技中心主任许嵘、教务处副处长卓碧玲，学院党政领导及各系/教研室主任、副主任参加会议。

会上，学院党总支书记张文杰围绕党建引领、干部培养等工作作专题汇报。副院长黄阿环就学院2026年工作思路与重点任务、教师队伍建设等情况展开说明。随后，与会人员结合工作实际，对学校及学院的发展建设进行深入交流与研讨。各职能部门负责人对学院提出的问题和建议逐一作出回应与解答。

在认真听取汇报后，李伯群书记对学院前期工作给予肯定，并就下一步发展作出重要指示。

一是深化党建与团队建设。持续推进先锋党小组建设，丰富品牌内涵。以党建为引领，做好科研成果展示与资料积累，抓实基础工作细节，落实全面从严治党要求。二是加强师资与师德师风建设。针对年轻教师队伍，既要看到其活力与亮点，也要正视存在的挑战。要持续深化师德师风建设，探索实践路径，完善师德评价与激励约束机制，推动教师专业发展与德育能力双提升。三是推动科研与日常管理提质增效。加快科研成果的转化与验证，优化日常管理流程，改进合同审核工作机制，提升管理效能。四是完善学生关爱与帮扶机制。建立健全经济困难学生资助体系，对学习困难与心理健康问题实施综合管理，做到早发现、早干预、早帮扶，并时刻关注学生的社会适应能力，促进学生全面发展。五是创新实践与榜样学习。积极借鉴古城保护创新实践案例、晋江刑警“背包精神”及凤里派出所服务模式。要求学院以比赛与项目的形式激励团队成长，营造比学赶超的良好氛围。

李书记最后指出，全体干部教师要深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，始终坚持以人民为中心的发展思想，把为师生的服务实效和学生成长成才作为衡量工作的重要标准。要力戒形式主义、官僚主义，坚持实事求是、久久为功，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，扎扎实实推动学院各项工作取得经得起检验的成果，为学校高质量发展贡献公卫力量。

（刘福志供稿）