四月芳菲竞秀，奋进正当时。4月1日上午，由泉州医学高等专科学校与南安市人民政府联合主办的2026年南安市“书记市长送岗留才进校园”泉州医学高等专科学校专场招聘会，在我校南安校区济世楼一楼正式启幕。南安市领导亲自带队送岗，精准对接基层医疗卫生人才需求，切实推动高校毕业生就业，搭建校地协同引才留才桥梁，为南安市卫生健康事业高质量发展注入新鲜活力。

现场共有44家优质医药卫生单位、校企合作机构参展，精准聚焦临床医学、护理、药学、口腔医学、医学检验、康复治疗、健康管理等泉州医高专核心专业，累计提供优质就业岗位1700多个，实现专业与岗位的精准匹配，为2026届医学类毕业生提供了广阔的职业发展空间。

走访调研过程中，泉州医高专党委书记李伯群强调，毕业生就业是重要的民生工程、民心工程，学校始终将高质量就业作为办学育人的核心目标，切实把就业工作落到实处。此次与南安市人民政府携手举办专场招聘会，既是校地深化合作、产教融合的重要体现，更是推动人才培养与地方发展需求同频共振的具体行动，旨在引导更多优秀医学生扎根南安基层、服务群众，以专业能力守护人民群众身体健康。

泉州医高专校长陈婉南与各用人单位负责人深入交流，详细了解基层临床一线对复合型、实用型医学人才的需求导向和岗位要求。她表示，学校将立足南安市卫生健康事业发展需求，持续优化人才培养方案，不断深化校地协同育人机制，为地方医疗事业发展筑牢人才支撑。

南安市副市长陈志慧在现场向广大医学类毕业生发出诚挚邀约，他表示，当前南安市正全力推进基层医疗卫生服务能力提升工程，对优秀医学人才的需求极为迫切，市委、市政府高度重视人才工作，始终以最大诚意、最优政策、最好服务，为各类人才搭建干事创业的平台。希望广大毕业生能够把握机遇、扎根南安，将个人理想融入地方发展大局，在基层医疗一线锤炼本领、施展才华，以青春之力守护群众健康，为南安市卫生健康事业发展贡献智慧和力量。

为切实提升招聘实效、做好服务保障，此次招聘会专门设立就业政策咨询专区，由南安市人力资源和社会保障局联合学校就业指导中心组建服务团队，设立专属服务窗口，面对面为毕业生解读“三支一扶”计划、基层医疗专项补贴、人才安居保障、就业创业扶持等一系列利好政策，耐心解答毕业生在求职、就业过程中遇到的各类疑问，帮助毕业生明晰职业发展路径、把握就业机遇，切实增强毕业生就业信心。

招聘现场气氛热烈、秩序井然，成效显著。毕业生们身着整洁服装，手持精心准备的简历，有序穿梭于各展位之间，认真咨询岗位详情、投递求职简历，与招聘负责人深入沟通交流、展示专业素养。各用人单位现场开展初步面试，对泉州医高专毕业生扎实的专业功底、严谨的职业态度给予高度评价。不少毕业生表示，此次招聘会岗位针对性强、政策扶持力度大，有效解决了求职过程中的困惑，为自己搭建了便捷高效的就业通道。

据统计，本次专场招聘会累计接收毕业生简历超1500份，初步达成就业意向人数稳步提升，有效实现供需精准对接，切实将“书记市长送岗留才”诚意转化为促就业实效，圆满完成预期目标。下一步，学校将常态化开展小而精的招聘活动，优化就业服务、拓宽就业渠道，深化校地合作与产教融合，完善人才引育留用机制，全力推动我校毕业生高质量就业，为地方卫生健康事业发展输送优秀人才。

副校长涂卓特参加活动。